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关于调整2018年度苏州市工伤保险定期待遇的通知 苏人保工(2018)12号

发布太仓人才网   发布日期2019-01-07  阅读?#38382;?span id="readsl" style="color:#0099ff;">  

下载关于调整2018年度苏州市工伤保险定期待遇的通知 苏人保工(2018)12号

各市区人力资?#26149;?#31038;会保障局工业园区劳动和社会保障局

市社保?#34892;ģ?#21508;有关单位

根据工伤保险条例江苏省实施工伤保险条例办法和省人社厅省财政厅关于调整工伤保险定期待遇的实施意见苏人社发[2018]204号规定依据省人社厅省财政厅关于同意苏州市2018年工伤保险定期待遇调整方案的批复苏人社函[2018]564号对我市工伤职工的定期待遇标准进行调整现就有关事项通知如下:

调整对象和时间

2017年12月31日前领取伤残津贴供养?#36164;?#25242;恤金生活护理费的工伤职工和因工?#21171;?#32844;工供养?#36164;?#20197;及已按规定办理按月领取养老金手续享受基本养老保险待遇由工伤保险基金补足伤残津贴差额的工伤人?#20445;?nbsp;于2018年1月1日起调整相关定期待遇

二调整标准

一一级?#20102;?#32423;工伤职工伤残津贴和工亡职工供养?#36164;?#25242;恤金的调整

一?#20102;?#32423;工伤职工在原伤残津贴基础上,每人每月增加金额分别为一级伤残增加293元二级伤残增加283元三级伤残增加273元,四级伤残增加263元供养?#36164;?#25242;恤金每人每月增加90元

二生活护理费的调整

根据工伤保险条例规定,生活护理费按完全生活自理障碍大部分生活自理障碍和部分生活自理障碍3个不同等级支付,月标准分别调整为3640元2912元和2184元

三五级至六级工伤职工伤残津贴的调整

与用人单位保持劳动关?#30331;?#38590;?#22253;才?#24037;作由用人单位发放伤残津贴的五级至六级工伤职工由用人单位按工伤职工调整前月伤残津贴的6.5%增加伤残津贴调整后的伤残津贴低于我市现行最低工资标准的,由用人单位补足差额

(四)伤残津贴补差金额的调整

一级?#20102;?#32423;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后停发伤残津贴按照国家有关规定享受基本养老保险待遇基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额

三支付渠道

一级?#20102;?#32423;工伤职工伤残津贴工伤?#36164;?#25242;恤金生活护理费和伤残津贴补差金额,参加工伤保险的由工伤保险基金支付未参加工伤保险的由用人单位支付

五级至六级工伤职工伤残津贴,由用人单位支付

四相关数据口径

1.2017年度全国城镇?#29992;?#20154;均可支配收入为36396元

2.2018年1月1日起工伤保险待遇中生活护理费一次性工亡丧葬补助金的计发基数为7279元/月

五其他事项

2018年1月1日至6月30日期间经审批领取伤残津贴供养?#36164;?#25242;恤金生活护理费的工伤职工和因工?#21171;?#32844;工供养?#36164;?于2018年7月1日起,参照本方案相关规定调整

 

苏州市人力资?#26149;?#31038;会保障局

2018年12月17日

 


以上信息或来自于互联网若?#26143;?#26435;请及时联系本站管理人?#20445;? 阳光客服 1987127758

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